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Máster en Derecho Corporativo Colombiano
El Máster Universitario en Derecho Corporativo Colombiano de UNIR te preparará para afrontar situaciones jurídicas complejas dentro del ámbito empresarial colombiano. Serás capaz de resolver problemas legales a los que se enfrenta una compañía a través de soluciones eficientes.
1 año de duración
Modalidad online
Título oficial universitario
UNIR | Universidad de La Rioja
Visión General del Programa
Máster en Derecho Corporativo Colombiano
¿Por qué estudiar el Máster en Derecho Corporativo Colombiano en UNIR?
A lo largo del Máster en Arbitraje Internacional podrás cursar este seminario en el que completarás tus conocimientos en ADR a través de sesiones mensuales de la mano de profesionales referentes en el mundo de la mediación. Estas versarán sobre las siguientes cuestiones:
Mediación y negociación
Profundizaremos en los principios, características y naturaleza de estos dos ámbitos, así como en el rol que ejerce el mediador.
Mediación familiar en España y Latinoamérica
Aprenderemos sobre regulación, su puesta en práctica y los efectos derivados de ella.
Mediación civil y mercantil
Descubrirás cómo está regulada, cómo ponerlo en práctica y cuáles son sus efectos.
Justicia restaurativa
Trabajaremos sobre conflictos penales y descubriremos las diferencias y principios respecto de los ámbitos civil y familiar.
Mediación y menores
Entiende cómo aplicarla en jóvenes infractores.
Salida Profesional
Salidas Profesionales del Máster en Derecho Empresarial de Colombia
El Máster en Derecho de la Empresa de Colombia tiene como objetivo principal formar profesionales expertos en los diversos aspectos jurídicos relacionados con el funcionamiento de una empresa que desarrolla su actividad bajo el ordenamiento colombiano, bien por tratarse de una empresa constituida en Colombia, bien por tratarse de una empresa transnacional con sucursal en dicho país.
Por ello, entre sus salidas profesionales, y de acuerdo a la titulación de origen del graduado, se encuentran:
- Ejercer como asesor jurídico interno (abogado in house) en una empresa con actividad o intereses comerciales en el territorio colombiano.
- Ejercer, desde su oficina particular, como asesor externo a empresas con actividad o intereses en Colombia que requieran sus servicios de forma continuada.
- Prestar servicios independientes puntuales, presentando dictámenes, conceptos jurídicos y otros documentos de naturaleza similar, en relación con problemas jurídicos empresariales que necesiten respuesta con base en el ordenamiento jurídico colombiano.
Perfil de egreso
Al concluir el Máster Universitario en Derecho de la Empresa colombiana, los egresados:
- Poseerán conocimientos avanzados en relación con los distintos procesos por los que pueda atravesar una empresa en Colombia como persona jurídica a lo largo de su ciclo de vida, desde su constitución hasta su liquidación, pasando por transformaciones societarias o situaciones de insolvencia.
- Dispondrán de las habilidades necesarias para comprender y facilitar de forma eficiente las relaciones de distinta naturaleza en las que se involucre la empresa, ya sean de carácter contractual, extracontractual, laboral o con sus competidores en un escenario concurrencial.
- Habrán adquirido las competencias necesarias para comprender y analizar de forma estratégica las distintas obligaciones que la empresa deba cumplir en el desarrollo de su actividad en Colombia, tanto frente al Estado –tributarias, de Seguridad Social, etc.- como frente a otros particulares.
- Serán capaces de asesorar a cualquier empresa colombiana –o que desarrolle su actividad en el mercado de dicho país- en relación con los distintos escenarios de responsabilidad en que pueda verse involucrada, de acuerdo a sus necesidades en cada momento.
- Serán capaces de expresar sus argumentos, de forma convincente, en cualquier entorno relacionado con su labor dentro de la empresa, incluyendo aquellos donde se diriman conflictos judiciales o extrajudiciales.
Plan de estudios
Plan de Estudios y asignaturas del Máster en Derecho Empresarial de Colombia
Particularidades societarias e insolvencia empresarial en Colombia
El crecimiento de los mercados, junto con la necesidad de concentrar capitales para el desarrollo de negocios de mayor envergadura y el deseo de los empresarios de limitar su responsabilidad personal fomentan la creación de personas jurídicas para desarrollar actividades empresariales de muy diversa índole. Por ello, puede concluirse que las sociedades constituyen un importante motor para el desarrollo de la economía colombiana, no solo por las actividades que desarrollan sino porque se configuran como un vehículo de inversión que atrae capital tanto nacional como extranjero.
Lo anterior hace necesario que el asesor jurídico de empresa tenga un manejo profundo del régimen societario en Colombia que le permita ser capaz de brindar una asesoría pertinente y eficiente a los inversionistas, empresarios y emprendedores que decidan desarrollar sus actividades mercantiles a través de personas jurídicas.
Desde una perspectiva teórico-práctica, y siempre con una visión crítica, en la presente asignatura se plantearán las principales cuestiones jurídicas a las que tendrá que hacer frente el empresario societario, desde su constitución hasta su disolución. Se analizarán, por tanto, una multiplicidad de situaciones por las que atravesará la sociedad a lo largo de su vida jurídica, tanto en su funcionamiento ordinario, como en aquellos escenarios excepcionales de crisis económica, de forma que el estudiante adquiera las competencias y habilidades requeridas para el desempeño de su profesión.
Contratación empresarial práctica en el contexto colombiano
El Derecho de la Empresa en Colombia se puede asimilar como una disciplina relativamente reciente. En esta se articulan diferentes ramas del derecho que tienen cabida dentro de las organizaciones privadas a efectos de su correcto funcionamiento, lo anterior teniendo en cuenta que se suscitan distintos tipos de relaciones jurídicas con múltiples actores:
- El Estado con el pago de tributos de variada índole;
- Los trabajadores de las compañías a través de contratos laborales;
- Los colaboradores y proveedores a través de contratos mercantiles puros; y
- Los clientes o destinatarios finales de los productos o servicios por medio de contratos comerciales permeados por la normativa especial del derecho del consumo.
Así las cosas, la asignatura de Contratación Empresarial Práctica en el Contexto Colombiano pretende entregar conocimientos teórico-prácticos al candidato a magister, a efectos de que conozca y domine las nuevas perspectivas del derecho de los negocios mercantiles a partir de la constante evolución del derecho comercial y su dinamismo inherente con ocasión de su fuente consuetudinaria.
El contenido de la materia apunta a que el estudiante re enfoque sus conocimientos al ámbito mercantil y económico del derecho de los contratos típicos y atípicos, así como a los de mayor implementación dentro de las organizaciones productivas. Estudiando los bemoles contemporáneos tanto en la formación contractual, como en la ejecución de los mismos, así como en la visión global de los negocios mercantiles a partir del comercio electrónico, los contratos internacionales, los instrumentos de pago de tales acuerdos, y en general, las normativas tanto de derecho nacional como extranjero para la perfección de dichos negocios.
Obligaciones laborales y de Seguridad Social de la empresa en Colombia
La asignatura Obligaciones Laborales y de Seguridad Social de la Empresa en Colombia, desde una visión de emprendimiento empresarial, pretende contextualizar al maestrante el desarrollo del derecho laboral colombiano cimentado bajo disposiciones de contenido constitucional, legal y reglamentario. Para ello, se centrará en las siguientes temáticas:
En primer lugar, se tratará el derecho laboral individual, donde se abordará todo lo pertinente al desarrollo de las relaciones laborales teniendo como pilar fundamental el respeto de derechos fundamentales, la diversidad y multiculturalidad de la persona natural o jurídica, el manejo de las TIC, principios, características, elementos, generalidades y flexibilidad variable de la contratación laboral.
Seguido a ello, se estudiará la seguridad social en el sistema jurídico colombiano, que tendrá como base el marco jurídico de los modelos de seguridad social, riesgos profesionales y salud ocupacional en la empresa.
Por último, se centrará en el derecho laboral colectivo, desde una perspectiva empresarial donde se realizarán unas descripciones normativas, jurídicas y legales que aborden toda la estructura sindical y probables mecanismos de solución de conflictos, como el tribunal de arbitramento.
Se proporcionará al estudiante una formación integral académica, legal y jurisprudencial, relacionando estas disciplinas del conocimiento con la finalidad que el estudiante perfeccione sus competencias cognoscitivas, analíticas y argumentativas a través de un modelo teórico practico que permita la resolución de los diversos problemas jurídicos planteados, que se acoplen al contexto fáctico del régimen laboral colombiano, desde una perspectiva empresarial.
Actividad concurrencial de la empresa en el ordenamiento jurídico colombiano
La asignatura Actividad Concurrencial de la Empresa en el Ordenamiento Jurídico Colombiano, se enfoca en analizar la interacción entre los intereses de los consumidores y los competidores en el ámbito del mercado, sobre la base de la iniciativa privada, la innovación y el valor agregado como diferenciador de los productos.
En este curso se analizarán sus objetivos, los cuales se concentran en: (i) proteger el sistema del mercado; (ii) promover el bienestar del consumidor; (iii) promover la innovación y el progreso tecnológico; (iv) garantizar la libertad de empresa; (v) evitar la concentración del poder económico; (vi) promover la libertad de competencia; (vii) prevenir la comisión de prácticas restrictivas, actos y acuerdos anticompetitivos, así como actuaciones desleales; (viii) proteger a los agentes del mercado; (ix) brindar transparencia a la construcción de precios en condiciones eficientes de mercado; y (x) optimizar la asignación de recursos productivos, bienes y servicios en el Estado Social de Derecho.
El estudiante podrá adquirir herramientas que le permitan analizar situaciones puntuales de las empresas, sus procesos de interacción con el mercado, proveedores, consumidores y competidores.
Asimismo, el objetivo principal del curso consiste en que los estudiantes conozcan, interpreten y apliquen los conceptos más importantes del derecho de la competencia y su relación con el derecho de la empresa y de los negocios, a través del análisis crítico y debida adecuación a los casos concretos, bajo los más altos estándares de exigencia académica.
Finalmente, la asignatura se concreta en diferentes ramas básicas, como lo son: la libre competencia; prácticas restrictivas; acuerdos colusorios; integraciones; competencia desleal; protección al consumidor; y procesos administrativos relacionados, cuya aprehensión práctica y teórica, se espera sea asimilada por el estudiante tanto desde
El régimen tributario y fiscal del empresario en Colombia
Las empresas deben cumplir obligaciones tributarias cuyo desconocimiento ocasiona sanciones o el pago excesivo de impuestos. En consecuencia, es necesario contemplar el estudio, análisis y entendimiento de las implicaciones tributarias que son inherentes en el desarrollo de una actividad empresarial.
Por lo anterior, el curso pretende dar a conocer los criterios básicos del sistema tributario y sus implicaciones. Se realizará una descripción de las regulaciones vigentes sobre las sociedades en materia de impuestos, de manera que le permita al estudiante conocer y determinar el impacto de los diferentes tipos de tributos.
En consecuencia, el curso comprende el análisis y estudio de las obligaciones tributarias que a nivel empresarial deben cumplirse en Colombia para que el estudiante se familiarice con los conceptos básicos que se manejan en el área de impuestos. Paralelamente, el alumno podrá determinar el impacto de estos conceptos en las empresas de una de manera sencilla y didáctica mediante una introducción y visualización teórica-práctica. Se espera que, al finalizar la asignatura, los estudiantes hayan adquirido criterios mínimos de evaluación y conocimiento del marco impositivo en Colombia.
La asignatura abarca el análisis de los principales aspectos constitucionales en materia tributaria, el estudio de los principales impuestos de carácter nacional y territorial y los aspectos de mayor relevancia en la tributación internacional y aduanera.
Escenarios de responsabilidad del empresario en Colombia
El sector empresarial empuja la creación de nuevas tipologías de negocio. Ello implica que, para el empresario surge el deber de asumir las consecuencias por su actividad económica, bien sea por operaciones contractuales o por daños externos ocasionados a terceros, consumidores o al medio ambiente.
Por tanto, el objetivo principal de la asignatura es identificar las diferentes modalidades de responsabilidad que podría asumir el empresario en múltiples escenarios, los elementos y los efectos de los mismos.
En ese sentido, el módulo se desarrollará en ocho (8) temas, relacionados así: i. Sistemas de imputación de responsabilidad y teoría del riesgo; ii. Responsabilidad precontractual, contractual y pos contractual del empresario en Colombia; iii. Responsabilidad civil extracontractual del empresario en el desarrollo de actividades de peligro; iv. El entorno asegurador frente a la responsabilidad; v. Responsabilidad del empresario frente a los consumidores en Colombia (productos defectuosos); vi. Responsabilidad penal y civil derivada de delito en el marco de la actividad empresarial en Colombia; vii. Proyección para el avalúo y liquidación de indemnizaciones; y viii. Responsabilidad Social empresarial en Colombia.
Los temas relacionados se integran y apuntan a entender los efectos legales que implica la responsabilidad del empresario en sus operaciones negociales.
Litigio empresarial en Colombia y mecanismos alternativos
La asignatura se centrará en los siguientes contenidos.
- Teoría del conflicto y teoría de juegos aplicados a la actividad empresarial
- Gestión del conflicto centrado en las relaciones empresariales y contractuales en Colombia
- Técnicas y modelos de negociación aplicados a la resolución de conflictos empresariales
- Mediación, transacción y amigable composición como mecanismos para evitar el litigio empresarial en Colombia
- Arbitraje comercial en Colombia
- Arbitraje comercial internacional
- Conciliación como requisito de procedibilidad en el ordenamiento jurídico colombiano
- Resolución judicial de conflictos empresariales en Colombia
- Oralidad en el proceso judicial en Colombia a la luz del Código General del Proceso
- Oratoria y alegatos finales
Prácticas externas
Las prácticas externas en empresa ocupan un importante papel en la formación de los estudiantes universitarios, ya que constituyen una magnífica ocasión para, entre otras posibilidades formativas, la adquisición y ejercicio de las competencias asociadas a la titulación.
Asimismo, la finalidad de las mismas es que el estudiante conozca la realidad institucional, empresarial y laboral de su entorno en el ámbito de su profesión, y al mismo tiempo obtenga una valiosa experiencia profesional.
Se establecerá, por tanto, una colaboración estrecha entre estudiante y tutor asignado, la coordinación académica y la entidad o institución que las albergará, externa a UNIR. La extensión y duración de cada actividad será proporcional al número de créditos (ECTS) establecidos y la intensidad y dificultad de la misma es coherente con la programación curricular.
En esta guía, se abordan las diferentes cuestiones que se articulan en torno a la asignatura de Prácticas Externas, ofertada por la Universidad Internacional de La Rioja, recogiendo las actividades que se han de realizar durante este periodo.
Por otra parte, el desarrollo de las prácticas será tutelado además de por un tutor en el centro de prácticas, también por un profesor de la Universidad.
Las prácticas se desarrollarán en el marco de un convenio específico de colaboración firmado entre la institución y UNIR, siguiendo las especificaciones marcadas en el Real Decreto vigente, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios.
Trabajo Fin de Máster
El Trabajo de Fin de Máster es el último paso para obtener la titulación. Supone la realización de un trabajo inédito y original en el que aplicarás y desarrollarás los conocimientos y competencias adquiridos en las enseñanzas seguidas. Se realiza en la parte final del plan de estudios, con carácter obligatorio, y bajo la supervisión del director asignado. Además, este trabajo implica una defensa ante una comisión evaluadora que debe ser superada.
Es una materia obligatoria, integrada por una sola asignatura de idéntica denominación. Se trata de un trabajo integrado que requiere la aplicación práctica y transversal de los conocimientos adquiridos para profundizar y ampliar las competencias, habilidades y destrezas profesionales adquiridas y realizado sobre uno de los temas propuestos por la Dirección del Máster.
Dicho trabajo será realizado de manera individual o grupal y tutorizado por un profesor-director designado al efecto por la Dirección del Máster para motivar el aprendizaje autónomo por parte del estudiante. La fecha de entrega será determinada con un plazo razonable de tiempo para su elaboración y defensa pública.
De manera específica, consiste en la realización práctica de un proyecto, con el objetivo de ofrecer a los estudiantes la oportunidad de que adopten un enfoque multidisciplinar en relación a aspectos jurídicos del ámbito colombiano dentro de una empresa o sector determinado. El trabajo requiere que el estudiante analice datos y que aplique un gran conjunto de habilidades y conocimientos para la resolución de problemas empresariales reales. De este modo, el estudiante debe de considerar aspectos éticos, económicos y sociales, entre otros.
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